運輸安全マネジメント

2024年度　大栄環境株式会社　運輸安全マネジメント
（貨物自動車運送事業法第24条3項で定める輸送の安全に関わる情報）

「大栄環境グループ『安全衛生理念』を念頭に輸送の安全確保が最重要である事を全社員が認識し、一丸となって輸送の安全性向上に努めます」

◆⽉例の乗務員安全会議を継続して実施。国交省告⽰第1366号乗務員安全教育を映像資料の制作を⽤いて、年間計画通り実施することができた。また、全乗務員を対象とする実技安全教育を⼀昨年から継続して実施し、徐⾏速度と反応時間や死⾓範囲を、実際に⾞両を⽤いて体験教育を⾏った。
◆⾃動⾞事故報告規則に規定する事故０件を達成。引き続き、事故撲滅を運送事業者の社会的使命と捉え、輸送の安全確保に全⼒で取り組む。

貨物⾃動⾞運送事業法に基づく、新規採⽤者への安全運転教育を随時実施しています。

死⾓範囲の安全確認や⾞間距離確保の重要性・徐⾏速度での急制動体験など、⾞両を⽤いた実技体験を通じて不安全⾏動の危険性や安全運⾏の重要性を体感し、乗務員⾃らの「気付き」を⽬的とした実技体験教育を⾏っています。

新規採⽤者に対しては疑問点・問題点の洗い出しや今後の展望などを、事故惹起者に対しては事故対策の実施励⾏状況の確認・⾒直しなどを明らかにし、PDCAサイクルを⽬的とした乗務員ヒアリングを定期的に実施しています。

各事業所で6名程度の班を編成し、乗務員が主体となった4R KYTを行い危険予知スキルの向上に取り組んでいます。

無事故・無違反はもちろんのこと、勤怠及び規程・各種ルールの順守状況や運転マナーなどの包括した評価システムにより乗務員の⼀年間の適正な評価を⾏い、表彰を⾏っています。

・３事業所（神⼾・和泉・三⽊）に対して実施。（7⽉）
グループ会社（⼤栄アメット・セーフティーアイランド・摂津清運・三重中央開発・京都かんきょう）運輸部⾨にも実施している。

・「運行管理業務スキルアップ教育」
⇒運行管理者を職務・経験・習熟度等でレベル分けを行い、それぞれのレベルに応じた運行管理業務についての教育を実施し、法令知識・実務知識を習得するとともに輸送の安全への理解を深めることを目的としています。
・「交通危険予知活動実践セミナー」の受講
⇒安全指導担当者が中央労働災害防⽌協会主催の「交通危険予知活動実践セミナー（交通KYTトレーナー講習）」を受講。交通KYT活動への知識を深め、より良い危険予知活動の実施に取り組んでいます。